Alles auf Start: Neue Webseite und jede Menge Bewerbungen.

Fallstudie - Collatio Medical GmbH

Mit einer neuen Webseite und einer verbesserten Erreichbarkeit für potenzielle Bewerber aus dem In- und Ausland konnte der Personalstamm aufgebaut und die Sichtbarkeit erhöht werden.

Das Unternehmen Collatio gespalten in Collatio Medical GmbH und Collatio intensiv rekrutiert Pflegekräfte aus dem In- und Ausland an zwei Standorten in Deutschland. Dabei werden ausländische Arbeitskräfte bei der Wohnungssuche und dem Erhalt von Sprachzertifikaten tatkräftig unterstützt. Darüber hinaus ist Collatio intensiv auf die Bereitstellung eigener Experten im Bereich der Beatmungspflege spezialisiert.

Herausforderung

Die Collatio stand vor einer Vielzahl von Herausforderungen. Ein wesentliches Problem war der Fachkräftemangel, da es nicht genug qualifizierte Pflegekräfte gibt, um den Bedarf zu decken. Dies führt dazu, dass viele Einrichtungen Schwierigkeiten haben, offene Stellen zu besetzen. Dauerüberbelastung und damit ein rückläufiges Interesse an Pflegeberufen ist die Folge.

Lösung

Die Marke wurde einer umfassenden Generalüberholung unterzogen, die sowohl das Logo, die Website als auch die Social-Media-Präsenz umfasste. Diese wurden sorgfältig aufeinander abgestimmt und optimal auf die Zielgruppe ausgerichtet. Das Ergebnis war ein rascher Anstieg der Bewerberzahlen und eine gesteigerte Wahrnehmung von Vertrauen, Kompetenz und Qualität. Durch regelmäßige Posts auf Meta wird die Zugänglichkeit des Unternehmens zusätzlich betont.

Leistungen

Ergebnisse

Die kontinuierlich hohe Anzahl an Bewerbungen ermöglicht es Collatio und unseren Kooperationspartnern, aus einem Pool erstklassiger Bewerber zu schöpfen. Dieser Erfolg bestätigt nicht nur die Wirksamkeit unserer maßgeschneiderten Marketingstrategien, sondern zeigt auch das Vertrauen und die Anerkennung, die unsere Marke in der Branche genießt. Die Eröffnung eines zweiten Standorts in Köln ist nicht nur ein Beweis für das nachhaltige Wachstum von Collatio, sondern auch für die strategische Effizienz unserer Marketinginitiativen, die es ermöglichen, unsere Position als führender Anbieter im medizinischen Personalwesen zu stärken.

+ 300

Leads

2

neue Fachkräfte

Zweiter

Standort

Meta & Google Ads

Social media Marketing

Webseite, Funnel, E-Mail Marketing

Digital Marketing

Das Projekt-Team

RAVO Media

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